¿Cuál es el potencial digital de una organización? Las nuevas tecnologías nos permiten cambiar el paradigma del pensamiento lineal hacia el exponencial y, así, descubrir y explotar la capacidad potenciadora de las herramientas digitales.
Entendemos que todos debemos recorrer el camino de la transformación digital más temprano que tarde. En este sentido, los profesionales deben adaptarse a un ritmo más intenso para incrementar el valor agregado de su trabajo y traccionar los cambios, ya sea que trabajen para una organización, la dirijan o sean consultores asesorando. Para llevar a cabo dichas revoluciones, debemos empezar por comprender que la transformación digital requiere cambios tanto tecnológicos como culturales.
En esta diplomatura, les enseñaremos a encontrar los puntos en cualquier organización donde las herramientas digitales tienen su mayor impacto, ayudando a cumplir sus objetivos, aumentar la rentabilidad de su negocio y crecer en una época de incertidumbre y complejidad en aumento.
Empezaremos por introducirlos en el mundo de la transformación digital, para luego enseñarles sobre la gran variedad de tecnologías disponibles en el mercado, y sobre cómo identificar cuáles se adaptan mejor para satisfacer la necesidad planteada, terminando el trayecto con el aprendizaje de una metodología de trabajo para implementar estos proyectos, con enfoque en la entrega de valor y la mejora de la experiencia del cliente.
Modalidad: A distancia
100% a distancia
Material descargable
Acompañamiento de tutores
En vivo o acceso a las grabaciones
Qué vas a aprender:
Objetivo general:
Introducirse en el mundo complejo de lo digital y obtener herramientas concretas para aplicar en una organización, identificando cuáles son las mejores para cada entorno y consiguiendo expeticia en la aplicación de la metodología de trabajo PDM, para una implementación exitosa de transformación digital.
Objetivos específicos:
Adquirir competencia en identificar cuáles son las mejores herramientas para aplicar y cuáles se adaptan mejor a cada modelo de negocio.
Especializarse en la aplicación de la metodología de Implementación PDM para proyectos de Transformación Digital.
Aprender de las tecnologías en tendencia y cómo están cambiando el mercado.
Aprender de herramientas digitales y sus ámbitos de aplicación, sus pros y sus contras.
Introducirse en el mundo de la Transformación Digital, las leyes que lo rigen y hacia dónde se dirigen.
Temario:
6 Modulos • 24 Unidades • Carga Horaria 180 horas
Modulo 1: Introducción a la transformación digital
Modulo 2: Condiciones para aplicación de herramientas
Modulo 3: Herramientas Industria 4.0
Modulo 4: Herramientas Digitales Específicas
Modulo 5: Metodología de Digitalización de Procesos
Modulo 6: Implementación y Seguimiento
Destinatarios:
Público en general interesado en nuevas tecnologías, industrias 4.0 y transformación digital.
Profesionales interesados en la digitalización de procesos.
Emprendedores interesados en nuevas tecnologías.
Empleados, gestores de cambio y directivos de PyMEs que desean transformar cultural y tecnológicamente a sus organizaciones.
Profesionales independientes que deseen ser consultores en transformación digital.
Requisitos:
Es recomendable tener conocimientos de gestión por procesos.
Metodología de enseñanza-aprendizaje:
Toda la comunicación con los tutores la tendrás por medio de nuestro Campus Virtual, el cual está disponible las 24hs y donde encontrarás:
Foros de debate.
Consultas al tutor por medio de foros y mensajería interna.
Material de lectura obligatoria.
Contenidos complementarios.
Actividades y trabajos integradores individuales y/o grupales.
Clase en tiempo real, mínimo 1 encuentro cada 15 días, a través de Zoom.
Modalidad de evaluación y acreditación:
Para la acreditación de un trayecto formativo se tiene en cuenta:
La lectura y visualización de todos los contenidos.
Grado de participación en todos los foros de debate y actividades propuestas.
La entrega y aprobación de todas las actividades y ejercicios que se consignen como obligatorios.
El alumno deberá finalizar la cursada dentro de la duración del trayecto sin excepción. Terminado el mismo, no podrá entregar ninguna actividad obligatoria adeudada.
La aprobación de la Evaluación Integradora Final, la cual puede ser un Trabajo Práctico o un Cuestionario Multiple Choice.
Al culminar el trayecto formativo, de haber cumplido con lo anteriormente nombrado se te otorgará un Certificado de Aprobación. En caso de haberlo hecho parcialmente, se te entregará un Certificado de Participación.
Certificación:
- Diploma digital verificable a través del sistema de verificación de autenticidad.
- Certificados extendidos por la Secretaría de Cultura y Extensión Universitaria de Universidad Tecnológica Nacional Regional Buenos Aires.
Otra formación relacionada con administración de empresas