Diplomado Internacional en Gestión del Clima Organizacional - Online

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Análisis de educaedu

Agustin González

Agustin González

Diplomado Internacional en Gestión del Clima Organizacional

  • Modalidad de impartición
    El Diplomado Internacional en Gestión del Clima Organizacional se imparte en el formato de enseñanza online.
  • Número de horas
    El tiempo de cursada es de 150 horas.
  • Titulación oficial
    Quien complete el programa de estudios recibirá un diploma.
  • Valoración del programa
    En el Diplomado Internacional en Gestión del Clima Organizacional, usted aprenderá todo sobre el entorno social, humano y profesional dentro de un ámbito laboral. Estudiará acerca del clima, la cultura y el cambio organizacional, la comunicación interna, la gestión de procesos y los fundamentos vinculados con el liderazgo, las relaciones interpersonales y la psicología laboral.
  • Dirigido a
    El curso se dirige a estudiantes y titulados de las carreras de recursos humanos, psicología y afines, en el área de las ciencias humanas. También a directores de empresas y encargados de áreas o manejo de grupos de trabajo.
  • Empleabilidad
    Podrá desempeñarse laboralmente en el área de recursos humanos encargado de la gestión, las comunicaciones y la consultoría en asuntos ligados con el clima laboral, en empresas como: IBM, Swiss Medical Group y Omint.

Comentarios sobre Diplomado Internacional en Gestión del Clima Organizacional - Online

  • Contenido
    Diplomado Internacional en Gestión del Clima Organizacional.

    EMPRESARIALES a distancia

    El Curso Oficial Diplomado Internacional en Gestión del Clima Organizacional tiene el aval de Organizaciones Internacionales y Universitario. Su objetivo es capacitar profesionalmente y fomentar el desarrollo personal y ciudadano.




    Descripción del Curso.

    Certificación 150 HORAS


    Temario Completo de Gestión del Clima Organizacional.

    * Clima Organizacional.
    * Gestion del Clima Organizacional.
    * Teoria del Clima Organizacional.
    * Clima Cultura y Cambio Organizacional I.
    * Clima Cultura y Cambio Organizacional II.
    * Cultura y Cambio Organizacional.
    * Medicion del Clima Organizacional.
    * La Medicion del Clima Laboral.
    * Comunicacion Organizacional.
    * Gestion Estrategica del Clima Laboral.
    * Desarrollo Organizacional.
    * Gestalt y Comportamiento Organizacional.
    * Liderazgo Motivación y Clima Laboral.
    * Relaciones Interpersonales.
    * Psicologia y Cambio Organizacional.
    * Materiales de Apoyo.


    Preguntas Frecuentes.

    ¿Es preciso tener alguna titulación previa?

    En principio no es necesaria una  una titulación de pregrado específica, dada la ausencia de discriminación en la filosofía de las Organizaciones Patrocinantes. Todos los Diplomados han sido diseñados para que el/la alumno/a pueda estudiar cómodamente en su hogar y en forma autodidáctica.

    No obstante, es aconsejable un nivel suficiente de instrucción, que permita asimilar mejor la capacitación recibida. Estudiantes universitarios, Titulados y Técnicos de grado medio son cordialmente bienvenidos.

    ¿Existe algún límite de edad para inscribirse?

    No existe límite de edad máximo para la inscripción. Sí deberá ser mayor de 18 años.

    ¿Cómo hago si tengo dudas con el diplomado?

    Usted dispone de un Tutor o Tutora para la consulta de sus posibles dudas, todas las cuales se manejan via correo electrónico.El Tutor se le designa al enviársele los materiales del Diplomado.

    ¿En algún momento tengo que presentarme personalmente en algún lugar para rendir evaluaciones o trabajos prácticos?

    No, la evaluación integral única se realiza vía e-mail al igual que las correcciones y consultas.


    Diploma
    .

    Se entrega en la dirección que indique el alumno dentro de los 30 días laborables de aprobada la evaluacion.

    El Diploma lleva el sello y firma de las 11 Organizaciones Internacionales:

    Asociación de las Naciones Unidas, UNESCO CENTER FOUNDATION FOR HUMAN RIGHTS TRAINING GLOBAL CITIZENSHIP AND CULTURE OF PEACE,BIEPC, Instituto de Altos Estudios Europeos, Plataforma Internacional para la Gestión Empresarial Ética, Instituto de Estudios Globales para el Desarrollo Humano, Centro Internacional de Educación e Investigación para la Paz y los Derechos Humanos, Instituto Pedagógico de Miranda-Venezuela, UPEL, INTERNATIONAL UNIVERSITY FOR GLOBAL STUDIES,UNIVERSITÀ POPOLARE DI SCIENZE UMANE E SOCIALI DELLA LOMBARDIA.

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