Especialización en Costos y Gestión Empresarial

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UNT - Universidad Nacional de Tucumán

Análisis de educaedu

Milena Duque

Especialización en Costos y Gestión Empresarial

• Modalidad de impartición
  El Postgrado se imparte de forma presencial.
• Número de horas
  2 años de cursada.
• Titulación oficial
  Se otorga el título de Especialista en Costos y Gestión Empresarial.
• Valoración del programa
  La Especialización en Costos para la Gestión Empresarial, permite que los estudiantes reciban una información actualizada y una educación que gestione el proceso de crecimiento sólido para la empresa, empleando los costos, como una herramienta fundamental para la toma de decisiones en cualquier actividad socioeconómica y como estrategia para el gerenciamiento eficaz.
• Precio del curso
  Los precios deben ser consultados con la Unversidad Nacional de Tucumán.
• Dirigido a
  Este programa esta básicamente diseñado para profesionales que posean título universitario de Contador Público u de áreas de las Ciencias Económicas, Administrativas y Empresariales.
• Empleabilidad
  El campo de acción de los egresados se desarrolla especialmente en el mundo empresarial, allí tendrán la oportunidad de planificar y utilizar los costos para facilitar el uso de diferentes estrategias de competitividad, con el fin de estimular el crecimiento organizacional Y lograr la toma de decisiones acertada.

Comentarios sobre Especialización en Costos y Gestión Empresarial - Presencial - San Miguel de Tucumán - Tucumán

• Objetivos del curso
  Objetivos Generales Ofrecer a la zona de influencia de la Universidad Nacional de Tucumán, la formación de especialistas de alto nivel, preparados para el manejo de todo tipo de organizaciones, particularmente en aquellos conocimientos, habilidades y destrezas vinculados con los costos y el control de gestión de las empresas. Objetivos Específicos Estudiar los elementos de una teoría general de los costos y los factores relevantes de carácter táctico y estratégico vinculados con la gestión empresarial. Propender a la formación de expertos en el planeamiento, determinación y control de los costos y otros indicadores de la gestión empresarial en el marco de una gestión estratégica, que simultáneamente cuenten con conocimientos y aptitudes para adoptar decisiones de carácter táctico.
• Titulación
  ESPECIALISTA EN COSTOS Y GESTIÓN EMPRESARIAL
• Contenido

  Contenidos Mínimos del Plan de Estudios    
  Taller de Integración, Coordinador Prof. Dr. Luis Francisco Presti (14hs)
  Módulo I Geriatría I: Gerontología y Geriatría.
  Biología del envejecimiento.
  Evaluación del anciano normal.

  Geriatría II: Nutrición en los adultos mayores.
  Enfermería Geriátrica. El Asistente geriátrico.

  Geriatría III: Ética Biomédica y Gerontología Social.
  Comité de Ética Biomédica y Justicia social.
  Problemas bioéticos del final de la vida.
  Total carga horaria; 1ra, 2da y 3ra semana: Presenciales 39 horas. No presenciales, 21 horas tutoría.
  Coordinación Prof. Dr. Luis Presti
  Docentes: Prof. Ricardo J. Jáuregui; Prof. Ernesto Gil Deza

  Modulo II: Metodología de la Investigación
  Estadística Descriptiva
  Revisión Crítica
  Estadística Inferencial
  Elaboración de Anteproyecto
  Informática MédicaTalleres:Revisión Crítica de la Literatura Científica
  Elaboración de Anteproyecto
  Informática
  Total carga horaria: Presenciales 60 horas. A distancia 20. Tutoriales 10
  Coordinación: Prof. Dra. Fracchia Liliana
  Docentes: Prof. Mgter. Marcela D`Urso
  Módulo III: “Aproximación Teórica a la Gerontología Social
  Modelos y Teorías Sociales sobre el envejecimiento.
  Vejez y Cuestión Social. La Ancianidad en la Argentina y el NOA. Aspectos Sociales. Aspectos No Visibles: lo que no nos dicen las estadísticas. Envejecimiento y Pobreza: rural y urbana. Envejecimiento Diferencial. Problemática de Género común a las dos orientaciones (médica y social)
  Total carga horaria: Presenciales 39 horas. Tutoriales 21 horas
  Coordinación: Mgter. Susana Noé
  Docentes: Prof. Cristina Lombarda

  Módulo IV:
  Salud y Enfermedad. Salud Pública y Vejez. Epidemiología de la Vejez. Atención Primaria de la Salud (APS). Envejecimiento (diferentes miradas). Biomedicalización del Envejecimiento. Fomento de Salud, prevención de enfermedades y autocuidado. Autonomía y Dependencia. Psicopatología del Envejecimiento. Demencia. Depresión. Suicidio. Trastornos del Sueño, otros.
  Total carga horaria: Presénciales 39 horas. Tutoriales 21horas
  Coordinación: Prof. Dr. Narciso Kestelman

  Módulo V: Psicogerontología.
  Aspectos Psicológicos del Envejecimiento. El Desarrollo de los Procesos Cognitivos en esta etapa de vida. Procesos del envejecimiento. El Envejecimiento Satisfactorio. El Bienestar Psicológico. El viejo y su Autoimagen. Sexualidad y Vejez. Subjetividad Masculina. Subjetividad Femenina
  Mediana Edad y Mujer. El enfoque de Género (machismo, virilidad, techo de cristal entre otros). Las Familias ante el proceso de envejecimiento.
  Total carga horaria: Presenciales 39 horas. Tutoriales 21 horas
  Coordinador: Mgter. Susana Noé

  DocentesLic. Rosa Castaldo
  Módulo VI: “Vejez y Políticas Sociales”
  I) Evolución y Análisis de las Políticas Sociales para los Mayores. Acciones Programáticas en Argentina NOA y en Tucumán. Participación de los protagonistas en Política Social (Vivienda. Salud. Educación. Justicia. Seguridad Social. Recreación. Trabajo. Previsión Social Obras Sociales. Política Previsional.

  2) Los derechos en la vejez Abuso y Maltrato Familia y Violencia. Capacidad e Incapacidad civil. Juicios de Interdicción e Insana. Imputabilidad. Responsabilidad de los profesionales actuantes.
  Principales problemas legales de los mayores. Recursos para superarlos.
  Total carga horaria: Presenciales 39 horas. Tutoriales 21 horas

  Coordinadora: Prof. Dra. Rosa Ventura
  Docente :Prof. Dra. Gabriela Gonzalez
  
  Módulo VII: Hábitat y Envejecimiento
  Hacia una nueva dimensión cultural. Marco referencial “más allá de las Barreras Arquitectónicas. Aspectos Macro de la Planificación. Asamblea Mundial de Madrid. Tendencias Mundiales europeas y americanas. Estudios de Factibilidad de Servicios para Personas Mayores. Tipologías para una nueva dimensión de 8 demandas. Superando el paradigma de las Barreras Arquitectónicas por el de Inclusión. Cuidados. Servicios en viviendas, instituciones diversas, geriátricos, hogares.
  Total carga horaria: Presenciales 39 horas. Tutoriales 21
  Coordinadora: Arq. Lourdes Castellanos
  Docente: Arq Liliana Zamora

  Módulo VIII: “Trabajo Social en Gerontología”
  Las familias del nuevo milenio. Posición actual de los viejos en el escenario familiar: rural, urbano, periurbano. Situación social de los mayores. Problemas más comunes en la vejez. Alternativas Superadoras: de fuentes formales e informales. Sobre los servicios sociales, los equipos de salud, los equipos técnicos interdisciplinarios. Circuitos de Admisión y / o Derivación en el área social. (Pública, privada)
  Muerte y Vejez. Tiempo y Vejez. Recreación y Vejez.
  Estrategias de Intervención Social
  Total carga horaria: Presenciales 39 horas. Tutoriales 21 horas
  Coordinador: Mgter. Susana Noé
  Docente :Mgter. María Belén Vega Grimald

   Trabajando con los mayores, su familia y comunidad
  Módulo IX:  Organización y Gerenciamiento de Recursos, programas y Servicios. Planificación Estratégica. Análisis de los Programas que orientan los: Centros de Día, Hospital de Día, Hogares, Residencias, Centros de Jubilados, Clubes, Hospedajes temporales. Prestaciones: estatales públicas, de gestión mixtas, privadas.
  Total carga horaria: Presenciales 39 horas. Tutoriales 21 horas.
  Coordinador: Mgter. Inés B Suayter
  Docente: Mgter. Susana Z. Noé

  
  Módulo X: Enfoques y Estrategias de la Intervención Gerontológico- Social
  Enfoque de Intervención Comunitaria: Redes, Apoyo Social, Grupos de Autoayuda etc.
  Enfoque Familiar Intergeneracional, Género, Ciclo de Vida. Derechos Humanos y Potenciación. Enfoque de Construcción Social. Enfoque de Resiliencia.
  Total carga horaria: Presenciales 38 horas. Tutoriales 21 horas
  Coordinador: Dra. Marta Macedo
  Docente: Mgter Susana Z. Noé

  La Carga horaria en el Área de Formación Teórica Estructurado por Módulos en los dos años de la Carrera es de 424 horas presenciales, y 219 horas Tutorías.
  

Otra formación relacionada con gestión de pymes, pequeñas y medianas empresas