Curso online de Master en Prevención y Gestión de Riesgos Laborales y Ergonomía .
Posgrados a distancia :
La Maestría Internacional en Prevención y Gestión de Riesgos Laborales y Ergonomía, con o sin la Apostilla de la Haya, consta de 725 horas académicas. Se realiza 100% online y su Diploma está avalado por Organizaciones Internacionales. Organiza y coordina Fundación Centro Unesco.
Descripción del Curso :
Máster Internacional en Prevención y Gestión de Riesgos Laborales y Estudios de Ergonomía.
Objetivos :
La prevención de riesgos laborales se ha convertido en un factor fundamental en un sociedad que defiende el bienestar y la protección de la salud de sus trabajadores, lo que implica la adopción de una política eficaz para evitar los accidentes de trabajo, las enfermedades profesionales y, en general, un entorno laboral que ponga en peligro el bienestar de los trabajadores. El Máster en Prevención de Riesgos Laborables y Estudios de Ergonomía pretende ser una respuesta formativa a la demanda de profesionales en dichas áreas, proporcionándoles una visión general en materia preventiva, articulada fundamentalmente en torno a la planificación inicial, la adopción de medidas adecuadas según el riesgo existente y a la universalización de los servicios de prevención. Para ello, es imprescindible que estos profesionales adquieran una serie de competencias que permitan identificar los riesgos laborales en cada empresa o centro de trabajo para poder, en su caso, implantar las medidas preventivas necesarias y rentabilizar, de esa manera, los recursos que en materia de seguridad y salud en el trabajo están a disposición de las empresas. Por otra parte, considerando que La Ergonomía aplicada al mundo laboral busca optimizar, en forma simultánea, tanto el bienestar de las personas en su entorno de trabajo, como la productividad de sus empresas, y que esta disciplina está llamada a aportar sus visiones para que el desarrollo económico sea sustentable, productivo, y humano, es decir, hacer que el trabajo también sea una oportunidad de “desarrollo humano”,la Maestría, de doble titulación, pretende proporcionar herramientas para que los participantes puedan diagnosticar y resolver los problemas ergonómicos que caracterizan los medios de producción actual, abarcando desde sistemas productivos basados en métodos de mano de obra intensiva, hasta aquellos que tecnologías avanzadas.
- Se Acreditan 725 Horas Académicas.
- Cada Maestría consta de Cuatro (4) Bloques de Estudio y un 5º Bloque de Videos.
Cada Bloque de Estudio se divide de la siguiente forma :
- 9 a 12 Módulos de estudio
- 3 a 10 Módulos de estudios complementarios
Archivos de Video :
- Libre acceso a un aula virtual donde pueden consultar gran cantidad de material audiovisual (videos) relacionado con su Maestría.
- La presentación de los módulos es en PDF.
- En el Primer Bloque recibirán, además, las instrucciones para el estudio y la designación de un Tutor o Tutora para resolver las consultas que deseen formular y las claves para acceder al área de audiovisuales.
- Junto con el Bloque cuarto, recibirán la evaluación general que deben responder y los lineamientos para efectuar el trabajo final de grado.
- La evaluación consta de 20 preguntas en base a diversos textos relacionados con la materia, que el participante deberá comentar en base a sus propios criterios. Dichos comentarios serán ponderados a fin de evaluar el grado de madurez adquirida en el conocimiento de la materia.
- El trabajo final de grado versará sobre un tema que le será sugerido, en relación a la materia, y deberá ser desarrollado en un mínimo de 30 hojas carta y un máximo de 50.
- Absolutamente el 100% del proceso se desarrolla por internet, a través del correo.
Apostilla de la Haya :
La Apostilla de la Haya es una certificación oficial, en base al articulado acordado en la Convención de la Haya del 5 de octubre de 1.961, cuyo fin es la verificación de firmas, sellos y formatos de los Diplomas, Títulos y notas emitidos por Universidades, instituciones Educativas o Centros legalmente constituidos, de tal forma que se confirma la legalidad y autenticidad de estos documentos en países diferentes de donde se ha expedido dicho documento.Los documentos, títulos y diplomas expedidos en los países de la Unión Europea no necesitan la Apostilla de la Haya para ser reconocidos en otro estado de la Unión Europea. Sin embargo, la apostilla sí es útil si el documento ha sido expedido en un país de la Unión Europea y quiere acreditarse su autenticidad en un país del continente americano, africano o asiático, por ejemplo.
Videos :
Acceso Libre Al Area De Materiales Audiovisuales (VIDEOS) Relacionados Con La Materia De La Maestria
- Al Finalizar se entrega Diploma firmado y sellado por las Organizaciones Patrocinantes.
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Tiempo Máximo para rendir la evaluación y entregar el trabajo: 8 meses. Se puede conceder una prorroga extraordinaria de 4 meses más.
Temario de Master en Prevención y Gestión de Riesgos Laborales y Ergonomía :
Todas las Unidades Prevención Riesgos Laborales :
1.PREVENCION DE RIESGOS
2.PLANIFICACION DE LA PREVENCION
3.FACTORES PSICOSOCIALES DE RIESGO LABORAL
4.PSICOLOGIA APLICADA A LA SEGURIDAD INDUSTRIAL
5.LUGARES DE TRABAJO Y CONDICIONES AMBIENTALES
6.SEGURIDAD E HIGIENE DEL TRABAJO
7.ENFERMEDADES DE TRABAJO O LABORALES
8.NUEVAS ENFERMEDADES Y RIESGOS LABORALES
9.FACTORES DE RIESGO Y SALUD OCUPACIONAL
10.PREVENCION DE INCENDIOS
11.EQUIPOS DE PROTECCION INDIVIDUAL
12.INVESTIGACION DE ACCIDENTES DE TRABAJO
M.C.AUDITORIAS EN RIESGOS LABORALES
M.C.GLOSARIO DE RIESGOS LABORALES
M.C.MANUAL DE IDENTIFICACION Y EVALUACION DE RIESGOS LABORALES
M.C.METODOLOGIA PARA LA EVALUACION DE RIESGOS LABORALES
M.C.TECNICAS DE SEGURIDAD Y PREVENCION DE RIESGOS LABORALES
Seguridad Industrial :
1.HIGIENE Y SEGURIDAD INDUSTRIAL
2.EVOLUCIÓN HISTÓRICA DE LA SEGURIDAD E HIGIENE EN EL TRABAJO
3.IMPORTANCIA DE LA SALUD Y SEGURIDAD LABORAL
4.IMPORTANCIA DE LA SEGURIDAD INDUSTRIAL
5.SEGURIDAD INDUSTRIAL CAMPO DE ACCIÓN Y VENTAJAS
6.CULTURA EN SEGURIDAD
7.SEGURIDAD LABORAL Y REPONSABILIDAD SOCIAL CORPORATIVA
8.ORGANIZACIÓN DEL TRABAJO Y PREVENCION DE RIESGOS LABORALES
9.EL CLIMA LABORAL
10.EL ESTRÉS EN EL LUGAR DE TRABAJO HOY EN DÍA
11.COMO ELABORAR UN CÓDIGO DE BUENAS PRACTICAS
M.C. MODELO MANUAL DE HIGIENE Y SEGURIDAD INDUSTRIAL
M.C.MANUAL DE HIGIENE Y SEGURIDAD INDUSTRIAL
M.C.METODOLOGIA DE LA SEGURIDAD INDUSTRIAL
M.C.SEGURIDAD INDUSTRIAL EVOLUCION Y SITUACION ACTUAL
M.C.SEGURIDAD INDUSTRIAL Y SALUD
Higiene y Salud Ocupacional :
1.SALUD OCUPACIONAL
2.CONCEPTOS IMPORTANTES EN SALUD OCUPACIONAL
3.NOCION DE ENFERMEDAD PROFESIONAL
4.CONCEPTO DE RIESGO HIGIÉNICO
5.EL ARBOL DE CAUSAS EN ACCIDENTES LABORALES
6.HIGIENE LABORAL Y PRODUCTIVIDAD
7.NORMAS BÁSICAS DE HIGIENE INDUSTRIAL
8.RIESGO PROFESIONAL Y DAÑO PROFESIONAL
9.SEGURIDAD E HIGIENE LABORAL E INDUSTRIAL
10.TIPOS DE HIGIENE INDUSTRIAL
11.STRESS LABORAL Y SUS CAUSAS
12.BURN OUT SINDROME DE AGOTAMIENTO PROFESIONAL
13.EL SÍNDROME DE CRONOS
14.IMPORTANCIA DE LA ERGONOMÍA EN SALUD OCUPACIONAL
M.C.FUNDAMENTOS DE LA OMS PARA ENTORNOS LABORALES SALUDABLES
M.C.GLOBALIZACION Y SALUD LABORAL
M.C.MANUAL DE SALUD OCUPACIONAL
M.C.PASOS PARA REALIZAR UN PROGRAMA DE SALUD OCUPACIONAL
M.C.SALUD AMBIENTAL Y OCUPACIONAL
Ergonomía :
1.ERGONOMIA
2.NATURALEZA Y OBJETIVOS DE LA ERGONOMIA
3.PROFUNDIZANDO EN LA ERGONOMIA I
4.PROFUNDIZANDO EN LA ERGONOMIA II
5.ERGONOMIA HOMBRE Y TRABAJO
6.ERGONOMÍA COGNITIVA
7.ERGONOMÍA COGNOSCITIVA
8.ERGONOMIA E INFORMÁTICA
9.E-ERGONOMIA
10.ERGONOMÍA PARTICIPATIVA
11.ERGONOMÍA Y PSICOLOGIA
12.ERGONOMIA Y DISEÑO INDUSTRIAL
13.PREVENCIÓN MEDIANTE GIMNASIA LABORAL
M.C. ERGONOMIA PRODUCTIVIDAD Y SALUD
M.C.. ERGONOMIA UNA CIENCIA POR DESCUBRIR
M.C..ERGONOMIA Y TERAPIA OCUPACIONAL
M.C.ERGONOMIA PRACTICA
Modalidad de Cursada :
- El cursado es 100% por Internet
- Las clases se acceden semanalmente mediante correo electrónico
- La periodicidad de las clases es semanal o en un solo envío.
- Se consulta al tutor vía correo electrónico
- El docente puede incluir evaluaciones en los cursos las cuales serán voluntarias
- Los cursos comienzan dentro de la semana después de la inscripción
- La inscripción está abierta las 24 horas, los 365 días del año
Certificados :
Se emiten 2 tipos de certificados:
· Certificado de Participación: Se emite al finalizar cada curso
· Certificado de Aprobación: En caso de existir evaluación, se emite una vez aprobados los examenes.
Becas :
Se otorgarán 5 becas mensuales por cada curso. La Beca es por el 25% del valor del curso.
Las becas se otorgan por razones económicas o por razones de capacitación laboral, sea como dependiente o en profesión liberal.
